Une initiative née dans le Loir et Cher et reprise dans le Loiret
Présentation du concept
Une ACTION PARTENARIALE soutenue par l’Etat et la Région Centre Val de Loire dans le cadre des Comités de Développement de l’Emploi (CODEVE)
Une MARQUE DÉPOSÉE
Un PROCESS LABELLISÉ
Naissance du projet
L’action est née en 2018 dans le Loir et Cher des rencontres entre l’UMIH 41 et le Préfet, la DIRECCTE et le Conseil Régional.
Ceci afin d’alerter sur les difficultés croissantes de recrutement dans la profession.
Parallèlement une étude faite par l’Observatoire 41 est venue conforter le positionnement du Loir et Cher en matière de tourisme, et des besoins en recrutement
Un projet fédérateur avec des enjeux
de développement économique et d’emplois locaux
d’organisation de maintien et de développement pour les entreprises
de fédération d’acteurs
d’adéquation offre et demande d’emploi pour les acteurs de l’emploi et de la formation et de l’enseignement
de relations partenariales porteuses de dynamique de développement local
de structuration et de professionnalisation de l’offre touristique pour les acteurs du tourisme
Le tourisme est donc un enjeu stratégique pour le territoire, pour son développement et la pérennité de celui-ci. Il y a un réel impact économique sur le maintien, le développement et la création des entreprises et donc des emplois.
Triporteur & Un métier à la Clef
Depuis décembre 2021, le Triporteur est présenté lors des salons et autres forums de l’emploi ou de l’orientation. Il permet de découvrir les métiers de manière ludique avec plusieurs jeux.